Peran Perguruan Tinggi Agama dalam pengembangan Sumber Daya Manusia era global

This item is published by Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya

Ma'arif, Syamsul (2009) Peran Perguruan Tinggi Agama dalam pengembangan Sumber Daya Manusia era global. NIZAMIA: Jurnal Pendidikan Islam, 12 (1). pp. 103-112. ISSN 1410-7287

Text
Syamsul Ma'arif_Peran Perguruan Tinggi Agama dalam pengembangan Sumber Daya Manusia era global.pdf
Download (1MB)

Abstract

Peran Perguruan Tinggi pengembangan SDM adalah merupakan hal yang penting dalam pengembangan sektor pendidikan, sebab pendidikan merupakan investasi masa depan yang sangat berpengaruh pada peningkatan sektor riil. Pendidikan yang terbukti lebih efektif sebagai "The Agent of Social Change". Dalam kaitannya dengan pengelolaan SDM, peran perguruan tinggi diwujudkan program pengabdian masyarakat yang lebih dikenal dengan sebutan Tri Dharma Perguruan Tinggi (yaitu pemerolehan (acquisition), pemindahan (transmission), dan penerapan (application). Pengelolaan SDM pada dasarnya merupakan deskripsi dari administrasi atau manajemen pendidikan yang saling berkaitan guna mengarahkan perilaku anggota kepada tujuan-tujuan individu maupun organisasi. Fungsi-fungsi tersebut dapat diidentifikasi dalam proses organisasi berupa "human resources planning, compensation, recruitment, selection, induction, appraisal, development, maintaining and improving performance, security, union relation, and information.