Hubungan antara Organizational Citizenship Behavior (OCB) dengan kepuasan kerja pada karyawan PT. Surya Karang Indah Surabaya

This item is published by Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya

Adi, Muhammad Jufri (2011) Hubungan antara Organizational Citizenship Behavior (OCB) dengan kepuasan kerja pada karyawan PT. Surya Karang Indah Surabaya. Undergraduate thesis, IAIN Sunan Ampel Surabaya.

Preview	Text cover.pdf Download (57kB) | Preview
Preview	Text bab1.pdf Download (28kB) | Preview
Preview	Text bab2.pdf Download (55kB) | Preview
Preview	Text bab3.pdf Download (60kB) | Preview
Preview	Text bab4.pdf Download (48kB) | Preview
Preview	Text bab5.pdf Download (12kB) | Preview
Preview	Text daf.pustaka.pdf Download (16kB) | Preview

Abstract

TUJUAN DISUSUNNYA SKRIPSI INI ADLAH :
1.Untuk mengetahui hubungan antara dimensi OCB perilaku suka membantu rekan kerja dengan kepuasan kerja karyawan.
2.Untuk mengetahui hubungan antara dimensi OCB toleransi terhadap kebutuhan tertentu dengan kepuasan kerja karyawan?
3.Untuk mengetahui hubungan antara dimensi OCB menjalin hubungan yang baik dengan rekan kerja dengan kepuasan kerja karyawan.
4.Untuk mengetahui hubungan antara dimensi OCB berusaha melebihi yang diharapkan perusahaan (lembur) kepuasan kerja karyawan.
5.Untuk mengetahui hubungan antara dimensi OCB terlibat dalam kegiatan-kegiatan organisasi dengan kepuasan kerja karyawan
6.Untuk mengetahui dimensi OCB yang mempunyai hubungan paling signifikan dengan kepuasan kerja karyawan

Statistic

Downloads from over the past year. Other digital versions may also be available to download e.g. from the publisher's website.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Creators:	Creators Email NIM Adi, Muhammad Jufri -- UNSPECIFIED
Subjects:	Manajemen Psikologi > Psikologi Kerja
Keywords:	Organizational Citizenship Behavior;
Divisions:	Fakultas Dakwah dan Komunikasi > Psikologi
Depositing User:	Editor: Library Administrator----- Information-----http://library.uinsby.ac.id
Date Deposited:	16 Dec 2011
Last Modified:	26 Jan 2018 07:15
URI:	http://digilib.uinsa.ac.id/id/eprint/9291

Actions (login required)

View Item