Hubungan self-efficacy dan adversity quotient dengan kecemasan menghadapi dunia kerja pada fresh graduate di Surabaya

This item is published by Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya

Adnabil, Muhammad Roykhan (2025) Hubungan self-efficacy dan adversity quotient dengan kecemasan menghadapi dunia kerja pada fresh graduate di Surabaya. Undergraduate thesis, UIN Sunan Ampel Surabaya.

[img] Text
Muhammad Roykhan Adnabi_l11010121033.pdf

Download (3MB)
[img] Text
Muhammad Roykhan Adnabi_l11010121033_Full.pdf
Restricted to Repository staff only until 17 April 2028.

Download (3MB)

Abstract

Kecemasan terhadap dunia kerja adalah kondisi psikologis yang ditandai oleh perasaan cemas, gelisah, atau takut terhadap ketidakpastian dan tantangan yang dihadapi dalam meneruskan karir. Terjadinya kecemasan menghadapi dunia kerja yang dialami fresh graduate didasari dari ketatnya persaingan dalam menentukan karir kedepannya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan Self-Efficacy dan Adversity Quotient dengan kecemasan menghadapi dunia kerja pada fresh graduate. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini terdiri dari 270 fresh graduate yang dipilih menggunakan teknik purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Analisis data dilakukan dengan menggunakan uji regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Self Efficacy dan adversity quotient berhubungan signifikan dengan kecemasan menghadapi dunia kerja pada fresh graduate. Fresh graduate dengan Self-Efficacy dan Adversity Quotient yang tinggi dapat menurunkan tingkat kecemasan menghadapi dunia kerja. Penelitian ini memberikan implikasi penting bagi fresh graduate yang akan memasuki ke jenjang persaingan dunia kerja. Kata kunci: Self-Efficacy, Adversity Quotient, kecemasan menghadapi dunia kerja, fresh graduate

Statistic

Downloads from over the past year. Other digital versions may also be available to download e.g. from the publisher's website.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Creators:
CreatorsEmailNIM
Adnabil, Muhammad Roykhanroykhanadnbl@gmail.com11010121033
Contributors:
ContributionNameEmailNIDN
Thesis advisorFauziyah, Nailatinnailatin.fauziyah@uinsa.ac.id2012067403
Subjects: Organisasi Mahasiswa
Psikologi
Sumber Daya Manusia
Keywords: Self-efficacy; adversity quotient; kecemasan menghadapi dunia kerja; fresh graduate
Divisions: Fakultas Psikologi dan Kesehatan > Psikologi
Depositing User: Muhammad Roykhan Adnabil
Date Deposited: 17 Apr 2025 02:43
Last Modified: 17 Apr 2025 02:43
URI: http://digilib.uinsa.ac.id/id/eprint/79653

Actions (login required)

View Item View Item