HUBUNGAN GAYA KEPEMIMIPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN LOYALITAS KARYAWAN

This item is published by Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya

Fahmi, Moh. (2014) HUBUNGAN GAYA KEPEMIMIPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN LOYALITAS KARYAWAN. Undergraduate thesis, UIN Sunan Ampel Surabaya.

[img]
Preview
Text
Cover.pdf

Download (349kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Abstrak.pdf

Download (18kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Daftar Isi.pdf

Download (29kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 1.pdf

Download (104kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 2.pdf

Download (111kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 3.pdf

Download (73kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 4.pdf

Download (65kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 5.pdf

Download (19kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Daftar Pustaka.pdf

Download (24kB) | Preview

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan gaya kepemimpinan transformasional pada CV. Mulia Frozindo Sidoarjo. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh karyawan CV. Mulia Frozindo Sidoarjo. Metode yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan metode non-probability
sampling, dengan menggunakan teknik Sampling Jenih. Teknik dalam analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis korelasi Product Moment dengan bantuan progam SPSS versi 11.5. Hasil pengujian yang telah dilakukan dengan menggunakan pengujian korelasi Product
Moment diperoleh bahwasannya terdapat hubungan yang signifikan antara variabel gaya kepemimpinan transformasional dengan variabel loyalitas karyawan, yang dapat diperjelas dengan nilai koefisien korelasi sebesar
0,583, dengan signifikansi sebesar 0,000 dimana sig 0,000 (p< 0,05).
Kesimpulan dalam penelitian ini yaitu terdapat hubungan yang positif antara gaya kepemimpinan transformasional dengan loyalitas karyawan.

Statistic

Downloads from over the past year. Other digital versions may also be available to download e.g. from the publisher's website.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Additional Information: Suryani
Creators:
CreatorsEmailNIM
Fahmi, Moh.UNSPECIFIEDUNSPECIFIED
Subjects: Etos Kerja
Psikologi
Keywords: Kepemimpinan; Transformasional; Loyalitas Karyawan
Divisions: Fakultas Psikologi dan Kesehatan > Psikologi
Depositing User: Editor : Rini Wahyuningsih------ Information------library.uinsby.ac.id
Date Deposited: 09 Feb 2015 02:33
Last Modified: 09 Feb 2015 02:33
URI: http://digilib.uinsa.ac.id/id/eprint/394

Actions (login required)

View Item View Item