KOMUNIKASI INTERPERSONAL UNTUK MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI PT. TRIMUDA NUANSA CITRA SIDOARJO

This item is published by Universitas Islam Negeri Sunan Ampel Surabaya

Ismail Zaini, Achmad (2016) KOMUNIKASI INTERPERSONAL UNTUK MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI PT. TRIMUDA NUANSA CITRA SIDOARJO. Undergraduate thesis, UIN Sunan Ampel Surabaya.

[img]
Preview
Text
Cover.pdf

Download (865kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Abstrak.pdf

Download (293kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Daftar Isi.pdf

Download (425kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 1.pdf

Download (532kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 2.pdf

Download (594kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 3.pdf

Download (466kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 4.pdf

Download (522kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Bab 5.pdf

Download (298kB) | Preview
[img]
Preview
Text
Daftar Pustaka.pdf

Download (220kB) | Preview

Abstract

Komunikasi Interpersonal jika terjadi dengan baik akan mampu membangun nilai positif. Oleh karena itu dalam meneliti komunikasi interpersonal pegawai di PT Trimuda Nuansa Citra Sidoarjo terdapat dua persoalan yang hendak dikaji dalam penelitian ini terkait dengan fokus masalah yaitu: (1) bagaimana komunikasi interpersonal pegawai di PT Trimuda Nuansa Citra Sidoarjo. (2) apa saja hambatan komunikasi interpersonal pegawai di PT Trimuda Nuansa Citra Sidoarjo.Untuk mengungkap persoalan tersebut secara menyeluruh dan mendalam, dalam penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif yang bertujuan untuk menjelaskan pola komunikasi antar pegawai secara menyeluruh dengan memahami cara antar pegawai berinteraksi dan bekerja sama ketika bekerja, kemudian menggunakan teknik pengumpulan data melalui observasi dengan cara wawancara yang terkait pola komunikasi interpersonal antar pegawai dalam menunjang kinerja pegawai.Dari hasil penelitian ini, di temukan bahwa untuk menunjang meningkatkan kinerja pegawai di butuhkan suatu keterbukaan demi membentuk kepercayaan antar sesama sehingga sikap keterbukaan di tandai adannya kejujuran serta tidak menyembunyika informasi yang sebenarnya dalam melaksanakan tugas.Berdasarkan penelitian ini, saran yang dapat dipertimbangkan Mengenai hasil penelitian ini adalah diharapkan hasil penelitian ini dapat memberikan mafaat untuk refrensi ilmiah, khususnya terhadap pimpina perusahaan maupun para pegawainnya dalam membangun proses komunikasi demi meningkatkan kinerja antar pegawai. Khususnya antar pegawai di PT. Trimuda Nuansa Citra

Statistic

Downloads from over the past year. Other digital versions may also be available to download e.g. from the publisher's website.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Creators:
CreatorsEmailNIM
Ismail Zaini, Achmadzaini_ismail90@yahoo.co.idUNSPECIFIED
Subjects: Ilmu Komunikasi
Keywords: Komunikasi Interpersonal; Meningkatkan Kinerja
Divisions: Fakultas Dakwah dan Komunikasi > Ilmu Komunikasi
Depositing User: Ismail Achmad Zaini
Date Deposited: 29 Aug 2016 01:54
Last Modified: 29 Aug 2016 01:54
URI: http://digilib.uinsa.ac.id/id/eprint/13309

Actions (login required)

View Item View Item